Infortunio sul lavoro: culpa in vigilando del datore
12 April 2022|L’accertato comportamento del datore di lavoro, di omessa adozione delle idonee misure protettive e di insufficiente controllo e vigilanza che di tali misure fosse fatto effettivamente uso da parte del dipendente, costituisce inadempimento agli obblighi protettivi tale da esaurire il nesso eziologico dell'infortunio occorso al lavoratore, e ne radica in via esclusiva la responsabilità (Corte di Cassazione, Ordinanza 06 aprile 2022, n. 112279).
